院属各单位、各部门：
为切实贯彻落实预算法条例，维护预算刚性要求，根据省财政厅预算执行推进会精神，加快预算执行进度,提高财政资金使用效益，推进政府采购进程，保障学院本年重点工作资金安排。现将2022年预算执行支付进度通知如下：
一、总体情况
截止2022年6月13日，学院完成资金支付6320.13万元，完成调整后预算38.2%，低于序时进度11.8个百分点。其中：按资金性质，财政拨款资金支付6189.73万元，完成调整后预算51.3%；按项目性质，政府采购资金支付282.8万元，仅完成调整后预算24.76%。
二、有关要求
（一）依法预算，强化预算刚性。严格贯彻落实《预算法实施条例》，制定《学院2022年预算执行指标分配方案》细化了对各部门的职责分工相关要求，强化各部门预算执行主体责任。学院各部门主要负责人要对本部门预算管理负总责，要建立主要领导亲自抓，分管领导具体管，相关人员各负其责的责任体系，要一级抓一级，层层抓落实。各部门需要确定一名财务负责人和财务联络员，压实责任，强化预算执行，并将名单于7月10日前报送行财处代丽萍邮箱。
（二）定期通报，加快支付进度。健全定期通报机制，规范执行情况分析，加强预算资金监管。行财处要认真做好国库支付动态监测和预算执行情况分析，做到数据准确、报送及时，定期通报。各单位、部门要高度关注通报结果，及时知晓情况，推进工作进程，督促资金支付；坚持问题导向，分析预算执行中存在的问题，采取积极措施，加快项目实施进度，于7月10日前，将《2022年学院预算执行分解一览表》执行情况填写，报送行财处预算决算科代丽萍邮箱，电话62233676 62233675。
（三）宣传指导，透明公开预算。行财处要细化预算执行分解指标的说明，用一张表让部门明白资金安排；加强与单位、部门的沟通，上门指导预算资金使用；适时开展对各部门财务报销人员的业务培训，让预算简明化，在规范化的前提下，实行“归口管理、分级授权、逐级审核”，落实部门负责人（5000元及以下）和分管领导（5000元以上）审批权责一致机制，按照有预算资金安排不重复审批原则，逐步做到报销便捷化。
（四）绩效管理，全程跟踪问效。严格落实预算绩效管理制度，不断提高财政资金使用效率，切实做到“花钱必问效，无效必问责”。学院将强化问责机制建设，倒查责任，对有关违法违规情形终身问责，确保各项预算执行管理政策有效落实，财政资金高效使用。
（五）严格奖惩，强化问责机制。一是建立约谈机制。对预算执行慢的单位或部门，尤其是项目执行进度排名持续靠后的，适时启动约谈。二是结余资金收回。对于各单位执行预算指标安排的资金，11月底不能完成序时进度的，将依照程序调剂到急需部门使用。对于当年财政安排的基本支出结余，以及两年不能支付的项目结转资金，配合财政部门全部予以收回。三是注重预算执行结果运用。与资金分配相挂钩，将预算执行结果，尤其是项目资金支付进度，与下一年资金安排相挂钩，支付进度慢的单位，相应压缩下年预算安排规模。四是加强财务监管。行财处要建立动态监测机制，严格财务审核把关，加强财经纪律和财政政策宣传，严格财务管理。各单位、部门要规范支出管理，防止发生年底突击花钱行为，杜绝不合规不合理支付。
附件 2022年学院预算执行分解一览表
安徽警官职业学院
2022年6月23日